บริษัทเคนยาตัดงานหลังจากการจ้างงานต่อเนื่อง 15 เดือน ท่ามกลางอุปสงค์ที่อ่อนแอลง

ธุรกิจในเคนยาลดการจ้างงานในเดือนพฤษภาคมเป็นครั้งแรกในรอบ 15 เดือน เนื่องจากอุปสงค์ที่อ่อนแอลงและต้นทุนที่สูงขึ้นส่งผลกระทบต่อตลาดแรงงาน ทำให้บริษัทต่างๆ ต้องลดการใช้จ่ายและปรับลดแผนการขยายตัว

บริษัทในภาคเอกชนลดระดับการจ้างงานลงหลังจากผ่านช่วงการสร้างงานต่อเนื่องมากกว่าหนึ่งปี ตามข้อมูลจากดัชนีผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อ (PMI) ล่าสุดของ Stanbic Bank Kenya โดยบริษัทจำนวนมากอ้างถึงการลดพนักงานสัญญาชั่วคราวท่ามกลางสภาวะธุรกิจที่ย่ำแย่ลง

การลดงานดังกล่าวถือเป็นการพลิกกลับหลังจากที่การจ้างงานในภาคเอกชนมีความยืดหยุ่นมากกว่าหนึ่งปี ซึ่งเพิ่มความกังวลเกี่ยวกับการสร้างงานในช่วงเวลาที่ชาวเคนยาหนุ่มสาวหลายพันคนเข้าสู่ตลาดแรงงานทุกเดือน

"ธุรกิจภาคเอกชนในเคนยาส่งสัญญาณการลดลงของจำนวนพนักงานอีกครั้งในเดือนพฤษภาคม ยุติการสร้างงานต่อเนื่อง 15 เดือน โดยผู้เข้าร่วมการสำรวจรายงานว่าการลดลงดังกล่าวมักสะท้อนถึงการลดพนักงานสัญญาชั่วคราว" การสำรวจระบุ

ดัชนี PMI หลักลดลงมาอยู่ที่ 46.6 ในเดือนพฤษภาคม จาก 49.4 ในเดือนเมษายน ตามข้อมูลการสำรวจ โดยยังคงอยู่ต่ำกว่าเกณฑ์ที่ 50 จุดซึ่งเป็นจุดแบ่งระหว่างการขยายตัวและการหดตัว และบ่งชี้ถึงการเสื่อมถอยของกิจกรรมทางธุรกิจอีกครั้ง

คำสั่งซื้อใหม่ลดลงเป็นเดือนที่สามติดต่อกันและในอัตราที่เร็วที่สุดนับตั้งแต่เดือนกรกฎาคม 2025 เนื่องจากลูกค้าลดการใช้จ่ายท่ามกลางงบประมาณครัวเรือนที่ตึงตัวมากขึ้น ผลผลิตก็หดตัวเป็นเดือนที่สามติดต่อกันเช่นกัน สะท้อนถึงอุปสงค์ที่อ่อนแอลงในภาคการผลิตและภาคบริการ

"การต่อต้านการใช้จ่ายของผู้บริโภค ควบคู่กับต้นทุนที่สูงขึ้น มีส่วนทำให้คำสั่งซื้อใหม่และผลผลิตหดตัวลง การลดลงเหล่านี้อาจเกิดจากการหยุดชะงักของกิจกรรมทางธุรกิจนานหนึ่งสัปดาห์อันเนื่องมาจากการประท้วงทั่วประเทศของผู้ประกอบการในภาคการขนส่งที่จำกัดการเดินทาง" Christopher Legilisho นักเศรษฐศาสตร์จาก Standard Bank กล่าว

การชะลอตัวดังกล่าวก่อให้เกิดความกังวลว่าสตาร์ทอัพและธุรกิจที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยีที่ให้บริการผู้บริโภคอาจเผชิญกับปริมาณธุรกรรมที่ลดลง เนื่องจากครัวเรือนควบคุมการใช้จ่ายตามดุลยพินิจ

การสำรวจพบว่าบริษัทต่างๆ ให้ความสำคัญกับการควบคุมต้นทุนมากกว่าการขยายกำลังคน แม้ว่าค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานจะเร่งตัวขึ้น โดยประมาณ 99% ของธุรกิจที่เข้าร่วมการสำรวจรายงานว่าต้นทุนพนักงานไม่เปลี่ยนแปลงในเดือนพฤษภาคม ชี้ให้เห็นว่าบริษัทต่างๆ รักษาเงินสดไว้ด้วยการแช่แข็งเงินเดือนในขณะที่จัดการกับค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานที่สูงขึ้น

อย่างไรก็ตาม บริษัทในเคนยายังคงมองโลกในแง่ดีเกี่ยวกับปีข้างหน้า ความเชื่อมั่นทางธุรกิจเพิ่มขึ้นสู่ระดับสูงสุดนับตั้งแต่เดือนกุมภาพันธ์ 2023 ตามการสำรวจของ Stanbic Kenya โดยบริษัทต่างๆ คาดหวังกิจกรรมที่แข็งแกร่งขึ้นซึ่งได้รับการสนับสนุนจากการลงทุนในการโฆษณา การกระจายผลิตภัณฑ์ และช่องทางการขายดิจิทัล