Tether, perusahaan di balik stablecoin terbesar di dunia USDT, meningkatkan kehadirannya secara global dengan merekrut 150 karyawan baru dan memperluas portofolio investasinya di berbagai sektor seperti AI, energi, dan media.
Tether telah mengonfirmasi rencana untuk merekrut 150 karyawan baru dalam 18 bulan ke depan, menambah tenaga kerjanya dari 300 menjadi 450. Sebagian besar karyawan baru akan menjadi insinyur, meskipun posisi di bidang kepatuhan regulasi dan sektor kreatif seperti pembuatan film AI juga tersedia. Perusahaan menggunakan momentum pertumbuhan USDT untuk memperluas jejak globalnya dan mendiversifikasi model bisnisnya.
Rencana perekrutan Tether mencerminkan strateginya untuk berevolusi dari penerbit stablecoin menjadi perusahaan teknologi yang lebih luas. Menurut lowongan pekerjaan di LinkedIn, perusahaan secara aktif merekrut:
Perekrutan ini merupakan bagian dari upaya Tether untuk membangun infrastruktur di area di mana keuangan digital dan inovasi blockchain berkembang pesat.
CEO perusahaan, Paolo Ardoino, mempresentasikan peta jalan untuk pertumbuhan ini pada konferensi baru-baru ini di San Salvador. Dia menggambarkan visi tentang "freedom tech stack" yang akan mengintegrasikan keuangan, komunikasi, intelijen, dan energi ke dalam satu platform yang didorong oleh nilai-nilai terdesentralisasi.
Tether juga memanfaatkan kekuatan finansialnya untuk mendiversifikasi jauh melampaui stablecoin. Dengan kapitalisasi pasar USDT yang naik menjadi $185 miliar, perusahaan menempatkan keuntungannya ke area baru, dengan lebih dari 140 proyek portofolio yang sudah berjalan. Ini termasuk:
Investasi lainnya mencakup pertanian Amerika Selatan, infrastruktur satelit, robotika, dan bahkan Juventus Football Club di Italia.
Ekspansi agresif Tether terjadi pada saat pengawasan regulasi semakin intensif, dan pesaing seperti Circle meningkatkan operasi mereka setelah go public. Untuk tetap unggul, Tether mengamankan pijakan kepatuhan secara global, termasuk keterlibatan regulasi di Abu Dhabi Global Market.
Sementara itu, perusahaan lain di bidang keuangan digital sedang berkontraksi. Block Inc., yang dipimpin oleh Jack Dorsey, dilaporkan memangkas hingga 10 persen tenaga kerjanya, menandai putaran PHK besar ketiga sejak 2024. Strategi yang kontras menyoroti bagaimana Tether memilih pertumbuhan sementara yang lain mundur atau restrukturisasi.
Menurut pengalaman saya, sebagian besar perusahaan kripto diam di pasar bearish, tetapi Tether menggandakan komitmennya. Perusahaan ini merekrut secara global, berpikir melampaui keuangan, dan menuangkan uang ke aset dan platform dunia nyata. Itu menunjukkan kepercayaan diri dan pola pikir jangka panjang. Saya menemukan ide "freedom tech stack" sangat menarik, karena ini bukan hanya tentang stablecoin lagi. Ini tentang membangun infrastruktur paralel untuk masa depan yang terdesentralisasi. Apakah mereka berhasil di semua front atau tidak, langkah berani semacam ini adalah yang membuat kripto terus berinovasi.
Postingan Tether Berkembang dengan 150 Pekerjaan Baru dan Investasi Besar muncul pertama kali di CoinLaw.


